Recherche

« تقدير قاضي الشغل »

0 résultat

  1. قرار تعقيبي عدد 82540 بتاريخ 21 أكتوبر 2020 : عبء اثبات الصبغة التعسفية للطرد يتحملها الأجير

    Jurisprudence J P 2020/82540 21 octobre 2020 PDF

    …لحجج الاثبات المعروضه عليها وحيث اقتضي الفصل 14 خامسا من مجله الشغل انه "يرجع للقاضي تقدير مدي وجود الصبغه الحقيقيه والجديه لاسباب الطرد ومدي احترام الاجراءات القانونيه او…

  2. قرار تعقيبي عدد 82731 بتاريخ 21 أكتوبر 2020 : خطأ الأجير يعفي المؤجر عن اثبات الضرر- قطع العلاقة الشغلية من الأجير

    Jurisprudence J P 2020/82731 21 octobre 2020 PDF

    الفصلين 14 مكرر و14 ثالثا من مجله الشغل الجمهوريه التونسيه وزاره العدل محكمه التعقيب عدد القضيه82731 تاريخه 21 اکتوبر 2020 اصدرت محكمه التعقيب القرار الاتي بعد الاطلاع علي…

  3. قرار تعقيبي عدد 70757  بتاريخ  06 أكتوبر 2020 : شروط الخطأ المبرر للطرد - تقدير الخطأ- سلطة القاضي

    Jurisprudence J P 2020/70757 6 octobre 2020 PDF

    …وحيث اقتضي الفصل 14 خامسا من مجله الشغل انه يرجع القاضي تقدير مدي وجود الصبغه الحقيقيه والجديه لاسباب الطرد ومدي احترام الاجراءات القانونيه او التعاقديه المتعلقه به وذلك…

  4. قرار تعقيبي مدني عدد 74361 بتاريخ 07 فيفري 2020 : إضراب غير الشرعي - النزاع الفردي و الجماعي - الهفوة الفادحة

    Jurisprudence J P 2020/74361 7 février 2020 PDF

    …الحكم الجزائي القاضي بالبراءه من تهمه الاضراب غير الشرعي لا يقيد قاضي الشغل المخول له قانونا تقدير وموازنه الخطا المهني وثبوته وحيث لا خلاف في ان المشرع التونسي…

  5. قرار تعقيبي عدد 71156 بتاريخ 11 ديسمبر 2019 : الدور الايجابي للقاضي الشغلي

    Jurisprudence J P 2019/71156 11 décembre 2019 PDF

    …المحكمه حيث اقتضت احكام الفصل 14 خامسا من مجله الشغل انه يرجع للقاضي تقدير مدي وجود الصبغه الحقيقيه والجديه لاسباب الطرد ومدي احترام الاجراءات القانونيه او التعاقديه المتعلقه…

  6. قرار تعقيبي عدد 76352 بتاريخ 09 سبتمبر 2019 : تحمل المؤجر عبء اثبات التخلي التلقائي

    Jurisprudence J P 2019/76352 9 septembre 2019 PDF

    …فتره العقوبه رغم التنبيه عليه بذلك بواسطه عدل منفذ و اعترافه بذلك امام قاضي الشغل بالطور الابتدائي متعللا بامكانيه مضايقته من طرف مؤجره وهو امر غير صحيح . وحيث…

  7. قرار تعقيبي شغلي عدد 64003 مؤرخ في 18 سبتمبر 2018 : إثبات واقعة الطرد

    Jurisprudence J P 2018/64003 18 septembre 2018 PDF

    …وحيث جوابا علي مستندات التعقيب لاحظ نائب المعقب ضده انه وعلي خلاف ما تمسكت به الطاعنه فقد جاء قيام منوبه ضدها وفق ما يقتضيه القانون ومجله الشغل في…

  8. قرار تعقيبي عدد 58965 بتاريخ 10 أفريل 2018 : طرد تعسفي-الإحالة على مجلس التأديب-تعويضات

    Jurisprudence J P 58965/2018 10 avril 2018 PDF

    …الحكم الابتدائي بما حواه من مستحقات محكوم بها حال ان المعتمد في تقدير التعويضات الشغليه هو الاجر المقبوض من طرف العامل وان عدم الاجابه من طرفها عن هذا…

  9. قرار تعقيبي شغلي عدد 45270 مؤرخ في 13 نوفمبر 2017 : تقدير الخطأ الفادح المبرر للطرد

    Jurisprudence J P 2017/45270 13 novembre 2017 PDF

    …وحيث وعلاوه علي ذلك فانه كان علي المحكمه لحسن تقدير الوقائع ان تتولي القيام بالابحاث والاستقراءات اللازمه وخاصه سماع الشهود من قبل قاضي الشغل للتاكد من ارتكاب العامل…

  10. قرار تعقيبي عدد 44581 بتاريخ 08 نوفمبر 2017 : طرد تعسفي لمدير تجاري و المطلبة بالمستحقات و الغرامات المنصوص عليها قانونيا

    Jurisprudence J P 2017/44581 8 novembre 2017 PDF

    …عن المطعن الثالث المتمثل في خرق الفصل 23 مكرر من مجله الشغل : حيث اقتضت الفقره الاخيره من الفصل 23 مكرر من مجله الشغل انه يعتبر في تقدير غرامه…

  11. قرارتعقيبي عدد 13187 بتاريخ 19 ماي 2016 : النزاع حول دعوى الطرد - إثبات الطرد

    Jurisprudence J P 2016/13187 19 mai 2016 PDF

    …لا لبس فيها بما يجعل تقدير وجود الطرد التعسفي من عدمه مدعما من خلال مظروفات ملف القضيه، وهو ما انتهجه قاضي الشغل عند بته في القضيه عدد 38356…

  12. قرار تعقيبي عدد 72175 بتاريخ 17 سبتمبر 2012 : تحديد طبيعة النزاع الشغلي

    Jurisprudence J P 2012/72175 17 septembre 2012 PDF

    …بمقوله ان الفصل 25 من مجله الشغل : " في صوره ايقاف العمل بعقد الشغل او قطعه وعند صدور قرار اداري او حکمي قاضي بغلق المؤسسه بصفه نهائيه او مؤقته…

  13. قرار تعقيبي مدني إجتماعي عدد 17713 مؤرخ في 26 جانفي 2008 : توقف عن العمل -  خطأ فادح - تظاهرة هامشية

    Jurisprudence J P 2008/17713 26 janvier 2008 PDF

    …حيث نص الفصل 14 خامسا من مجله الشغل يرجع للقاضي تقدير مدي وجود الصبغه الحقيقيه والجديه لاسباب الطرد ومدي احترام الاجراءات القانونيه او التعاقديه المتعلقه به وذلك بناء…