بحث

« الهفوة المهنية »

0 نتيجة

  1. قرار تعقيبي عدد 72273 بتاريخ 02/12/2024 : تقدير جسامة الهفوة المهنية يقتضي التثبت من تناسب عقوبة الطرد معها

    Jurisprudence J P 72273/2024 2 ديسمبر 2024

    …الهفوه لا تبلغ درجه الفداحه او الجسامه المبرره لاقصي العقوبات، متي لم يثبت تعطيل او اضطراب لسير العمل او ضرر معتبر للمؤجر يصعب تداركه.|متي اعتبرت الهفوه غير…

  2. قرار تعقيبي عدد 89424 بتاريخ 27/10/2025 : قصور التعليل في تقدير جسامة الخطأ المهني عند إنهاء العلاقة الشغلية

    Jurisprudence J P 89424/2025 27 أكتوبر 2025

    تقدير الصبغه الحقيقيه والجديه لاسباب الطرد وتحديد جسامه الهفوه المهنيه يظل من سلطه قضاه الاصل، لكنه لا يكون بمناي عن رقابه محكمه التعقيب الا اذا تاسس علي تعليل…

  3. قرار تعقيبي عدد 72272 بتاريخ 02/12/2024 : مشروعية الطرد لا تقوم بثبوت الهفوة وحده

    Jurisprudence J P 72272/2024 2 ديسمبر 2024

    لا يكفي ثبوت الهفوه المهنيه في جانب الاجير لاعتبار اسباب الطرد حقيقيه وجديه، بل يتعين علي محكمه الموضوع تقدير جسامه الهفوه ومدي خطورتها علي سير العمل.|يتعين علي…

  4. قرار تعقيبي عدد 72946 بتاريخ 28/10/2024 : تقدير غرامة الطرد التعسفي بالنظر للوضع الاجتماعي للأجير دون الإخلالات المهنية غير الفادحة

    Jurisprudence J P 72946/2024 28 أكتوبر 2024

    …بالاجير والوضع الاجتماعي والاقتصادي العام، ولا يدخل في تقديرها الاخلالات المهنيه التي لا ترقي الي مستوي الهفوه الفادحه.|وحيث يستفاد ان الخطا الفادح الموجب للطرد هو الذي يكتسي…

  5. قرار تعقيبي عدد 78309 بتاريخ 07 فيفري 2020 : النزاعات الشغلية الفردية والنزاعات الجماعية

    Jurisprudence J P 2020/78309 7 فيفري 2020 PDF

    …وحيث تبين بالرجوع الي اوراق الملف ان موضوع الدعوي تعلق بطلب المستحقات المهنيه والغرامات نتيجه الطرد التعسفي المدعي به من المعقب ضده ودفعت المؤجره بان العلاقه الشغليه قد…

  6. قرار تعقيبي مدني عدد 74361 بتاريخ 07 فيفري 2020 : إضراب غير الشرعي - النزاع الفردي و الجماعي - الهفوة الفادحة

    Jurisprudence J P 2020/74361 7 فيفري 2020 PDF

    …وبالنتيجه لذلك فلا يعد الاضراب غير الشرعي من قبيل الهفوه الفاتحه والا لكان ادرجه المشرع بالفصل 14 رابعا من بين الاخطاء الفادحه وانه لا شيء كان يمنع المشرع…

  7. قرار تعقيبي عدد 58965 بتاريخ 10 أفريل 2018 : طرد تعسفي-الإحالة على مجلس التأديب-تعويضات

    Jurisprudence J P 58965/2018 10 أفريل 2018 PDF

    …من اوراق الملف الي خلو الدعوي من اي ادله او قرائن قويه تثبت الهفوه المهنيه المنسوبه للمعقب ضدها معتبره كذلك ان مجرد العرض علي مجلس التاديب لا يمكن…

  8. قرار ابتدائي عدد 60924 بتاريخ 11/03/2016 : مشروعية الإيقاف التأديبي المقرون بالحرمان من الأجر متى ثبت ارتكاب هفوة تبرره

    Jurisprudence J P 60924/2016 11 مارس 2016

    يعد الايقاف عن العمل لمده لا تتجاوز ثلاثه ايام مع الحرمان من الاجر من العقوبات التاديبيه من الدرجه الاولي متي ثبتت الهفوه المبرره له وفق الضوابط المهنيه المنظمه…

  9. قرار ابتدائي عدد 57390 بتاريخ 29/01/2016 : انتفاء الخطأ الفادح عند عدم ثبوت نسب المنشور للعامل

    Jurisprudence J P 57390/2016 29 جانفي 2016

    …صلته باداء الالتزامات المهنيه وبسير المؤسسه، لا يكتسب وصف الخطا المهني الفادح الموجب للطرد ولو تضمن اساءه في غير نطاق العلاقه الشغليه.|يشترط في الهفوه الفادحه ان تكون…

  10. قرار تعقيبي مدني إجتماعي عدد 6148 مؤرخ في 13 أفريل 2001 : طرد تعسفي -  خطأ فادح - قصد الاضرار بالمؤجرة

    Jurisprudence J P 2001/6148 13 أفريل 2001 PDF

    …المحكمه من شروط الهفوه المهنيه غير متوفره في هذه الاخيره وقد كان علي المحكمه البحث عن وجود هذه النيه من عدمها في نطاق الهفوه المدنيه بقطع النظر عن…