Recherche

« إحالة مؤجر »

0 résultat

  1. قرار تعقيبي عدد 83550 بتاريخ 06 جانفي 2026 : الطرد التعسفي الناتج عن اشتراط عقد جديد بدل استمرار العلاقة الشغلية

    Jurisprudence J P 83550/2026 6 janvier 2026 PDF

    …مبدا وجوب احترام الاقدميه وحقوق العمال لا يجوز فرض عقود جديده علي العمال مع مؤجر جديد بما يمس من حقوقهم المكتسبه. مبدا وجوب التعليل ومناقشه جميع وسائل الاثبات…

  2. قرار دوائر مجتمعة عدد14728مؤرخ في25 نوفمبر2021 : قاعدة الاشتراك بعنوان أنظمة الضمان الاجتماعي- الاستثناء من الاقتطاع - مكافأة نهاية الخدمة - منحة انتاج

    Jurisprudence J P 2021/14728 25 novembre 2021 PDF

    …الغرامات المسنده كتعويض عن الضرر والمحدده قضائيا...."طالما ان المنويه لم تتحصل عليهما اثناء فتره اشتغالها لدي مؤجرتها الي حدود شهر افريل 2003 تاريخ طردها تعسفيا جراء غلق…

  3. قرار تعقيبي عدد 60262.2018 بتاريخ 09/11/2018 : عدم قيام تغيير الحالة القانونية للمؤجر عند إبرام اتفاق إسداء خدمات

    Jurisprudence J P 60262/2018 9 mars 2018 PDF

    …المؤجر لاتفاق اسداء خدمات مع طرف ثالث لا ينهض بذاته دليلا علي احاله الاجير علي مؤجر جديد ما دام المؤجر الاصلي بقي محتفظا بصفته وبالتزاماته تجاه الاجير ولم…

  4. قرار تعقيبي عدد 32858 بتاريخ 04 أفريل 2016 : اثبات الهفوة الفادحة - الطرد التعسفي  - اعتماد التسجيل بكاميرا مراقبة -شروط اعتماد التسجيلات

    Jurisprudence J P 2016/32858 4 avril 2016 PDF

    …المطعن الاول مخالفه الفصلين 14 رابعا و 41 من الاتفاقيه القطاعيه للكهرباء والالكترونيك قولا بان محكمه البدايه اقرت بارتكاب المعقب ضده للهفوه الفادحه المنسوبه اليه الا ان مؤجرته…

  5. قرار تعقيبي عدد 20762 بتاريخ 22 جانفي 2016

    Jurisprudence J P 2016/20762 22 janvier 2016 PDF

    …قولا انه وقع طرد منوبه دون احترام الاجراءات القانونيه ودون وجود سبب جدي وانه لم تقع احاله منوبه علي مجلس التاديب ولم يصدر قرار ضده بالطرد... وانه علي…

  6. قرار تعقيبي عدد 72175 بتاريخ 17 سبتمبر 2012 : تحديد طبيعة النزاع الشغلي

    Jurisprudence J P 2012/72175 17 septembre 2012 PDF

    …وحيث ان النزاع يعتبر جماعيا اذا تعلق بمجموع العمال او مجموعه منه في محاجهو مؤجر او مجموعی مؤجرين ويهدف الي المطالبه بحقوق جماعيه او حمايه مصلحه مشتركه لجميع…

  7. قرار تعقيبي مدني إجتماعي عدد 17713 مؤرخ في 26 جانفي 2008 : توقف عن العمل -  خطأ فادح - تظاهرة هامشية

    Jurisprudence J P 2008/17713 26 janvier 2008 PDF

    …بالقول انه في خصوص العقوبات من الدرجه الثانيه يجب احاله العامل علي مجلس التاديب الامر الذي لم تقدم به المؤجره واضافت انه ازاء ما تدعيه من قيام المعقبه…

  8. قرار تعقيبي عدد 12973 بتاريخ 17 نوفمبر 2007 : خطأ - عقوبة - طرد

    Jurisprudence J P 12973/2007 17 novembre 2007 PDF

    …بمقوله ان محكمه البدايه ولئن كان حكمها صائبا في خصوص ارتكاب المعقب ضده لخطا فادح عندما قام ببعث مكتب استشاره في ميدان الطباعه دون رخصه كتابيه من مؤجره…

  9. قرار تعقيبي مدني إجتماعي عدد 6148 مؤرخ في 13 أفريل 2001 : طرد تعسفي -  خطأ فادح - قصد الاضرار بالمؤجرة

    Jurisprudence J P 2001/6148 13 avril 2001 PDF

    …وحيث اجابت المدعي عليها ملاحظه بانها لم تطرد المدعي من عمله وانما وقع ضبطه متلبسا بمسك وثائق تهم الشركه وقد انطلقت الابحاث وقرر قلم التحقيق احاله المدعي علي…

  10. قرار تعقيبي إجتماعي مدني عدد 6019 مؤرخ في 06 أفريل 2001 صدر برئاسة السيد رؤوف المراكشي

    Jurisprudence J P 2001/6019 6 avril 2001 PDF

    …مؤجرتها طالبتها بالامضاء علي ورقه بيضاء كشرط وحيد لقبولها فرفضت ذلك عندها قامت بفصلها كما قامت مره اخري بعرض نفسها للرجوع الي سالف عملها الا ان مؤجرتها منعتها…

  11. قرار تعقيبي مدني عدد 4372 مؤرخ في 22 ديسمبر 2000 : طرد تعسفي - عقد محدد المدة

    Jurisprudence J P 2000/4372 22 décembre 2000 PDF

    …ان الاجاره او عقد الشغل اتفاقيه يلتزم بمقتضاها احد الطرفين ويسمي عاملا بتقديم خدماته اما لمده معينه او غير معينه واما الانجاز عمل ما للطرف الاخر ويسمي مؤجرا…

  12. قرار تعقيبي مدني إجتماعي عدد 3502 مؤرخ في 18 دسمبر 2000 : طرد تعسفي بسبب ظروف المؤسسة الاقتصادية و الفنية

    Jurisprudence J P 2000/3502 18 décembre 2000 PDF

    …طرد تعسفي، ظروف المؤسسه الاقتصاديه او الفنيه، مؤجر، خطا العامل، قوه قاهره، امر طارئ. المبدا : ان الظروف الاقتصاديه او الفنيه التي تعيشها المؤسسه والتي ادت بها الي طرد…