بحث

« الإيقاف لأسباب اقتصادية »

0 نتيجة

  1. قرار تعقيبي عدد 22929/2021 بتاريخ 19/02/2021 : الإيقاف عن العمل لأسباب اقتصادية أو فنية يعد طردا تعسفيا عند حصوله دون الموافقة المسبقة للجنة مراقبة الطرد

    Jurisprudence J P 22929/2021/2021 19 فيفري 2021

    …ولا تعد بديلا عن الايقاف عن العمل المنظم بالفصل 21 من م ش لمعالجه الصعوبات الاقتصاديه او الفنيه.|الايقاف عن العمل لاسباب اقتصاديه او فنيه علي معني الفصل…

  2. قرار تعقيبي عدد 22950/2021 بتاريخ 19/02/2021 : الإيقاف عن العمل لأسباب اقتصادية أو فنية يعد طردا تعسفيا عند عدم الحصول مسبقا على موافقة لجنة مراقبة الطرد

    Jurisprudence J P 22950/2021/2021 19 فيفري 2021

    …ولا يجوز احلالها محل الايقاف عن العمل لاسباب اقتصاديه او فنيه الخاضع لمقتضيات الفصل 21 من م ش.|الايقاف عن العمل لاسباب اقتصاديه او فنيه يقتضي وجوبا احترام…

  3. قرار تعقيبي عدد 85417 بتاريخ 09 جانفي 2026 : الطرد يعد تعسفيا بسبب الإحالة على البطالة الفنية دون موافقة لجنة مراقبة الطرد

    Jurisprudence J P 85417/2026 9 جانفي 2026

    …تخضع حالات الايقاف عن العمل او الطرد لاسباب اقتصاديه او فنيه حصرا لاحكام الفصل 21 وما بعده من مجله الشغل. احترام الاجراءات المنصوص عليها بالفصل 21 وما بعده…

  4. قرار تعقيبي عدد 85415 بتاريخ 9 جانفي 2026 : البطالة الفنية والطرد التعسفي والمستحقات الشغلية: شروطها وآثارها ورقابة القضاء عليها

    Jurisprudence J P 85415/2026 9 جانفي 2026

    …تعتبر الاجراءات المتعلقه بالطرد او الايقاف عن العمل لاسباب اقتصاديه او فنيه اجراءات اساسيه متصله بالنظام العام الاجتماعي، ويتعين علي المؤجر احترامها كما يتعين علي محكمه الموضوع مراقبه…

  5. قرار تعقيبي عدد 85416 بتاريخ 9 جانفي 2026 : النظام القانوني للبطالة الفنية والطرد التعسفي والمستحقات الشغلية ورقابة القضاء على تطبيق أحكام مجلة الشغل

    Jurisprudence J P 85416/2026 9 جانفي 2026

    …تعتبر الاجراءات المتعلقه بالطرد او الايقاف عن العمل لاسباب اقتصاديه او فنيه اجراءات اساسيه متصله بالنظام العام الاجتماعي، ويتعين علي المؤجر احترامها كما يتعين علي محكمه الموضوع مراقبه…

  6. قرار تعقيبي عدد 81840 بتاريخ 24/10/2025 : ثبوت الطرد التعسفي عند عدم إثبات التخلي التلقائي عن العمل

    Jurisprudence J P 81840/2025 24 أكتوبر 2025

    …المؤجر الاجراءات الخاصه بالايقاف عن العمل لاسباب اقتصاديه او فنيه بما يفعل دور تفقديه الشغل واللجنه المختصه في مراقبه الطرد او الايقاف عن العمل.|تقدير الوقائع ووسائل الاثبات…

  7. قرار تعقيبي عدد 72705 بتاريخ 23/05/2025 : وجوب اعتماد محكمة الموضوع لمكاتبة تفقدية الشغل كوسيلة إثبات في نزاعات الطرد التعسفي

    Jurisprudence J P 72705/2025 23 ماي 2025

    …الطرد او الايقاف عن العمل اللذان يتمان دون الحصول مسبقا علي راي اللجنه الجهويه او المركزيه لمراقبه الطرد، ويجب ان يكون قرار الطرد لاسباب اقتصاديه متوقفا علي صدور…

  8. قرار تعقيبي عدد 75704 بتاريخ 25/04/2025 : عدم وجوب ذكر منطوق الحكم حرفيا في عريضة الاستئناف

    Jurisprudence J P 75704/2025 25 أفريل 2025

    …يختص به قاضي الشغل.|يجب علي المؤجر الذي يعتزم الطرد او الايقاف عن العمل لاسباب اقتصاديه او فنيه اعلام تفقديه الشغل مسبقا والحصول علي راي اللجنه المختصه قبل…

  9. قرار تعقيبي عدد 75695 بتاريخ 25/04/2025 : وجوب تكييف النزاع الشغلي فرديا عند انقطاع علاقة العمل وانتفاء ركن التفاوض

    Jurisprudence J P 75695/2025 25 أفريل 2025

    …فقد احد هذين الركنين انتفت الصبغه الجماعيه للنزاع.|- يعتبر الطرد او الايقاف عن العمل لاسباب اقتصاديه او فنيه تعسفيا اذا تم دون الحصول مسبقا علي راي اللجنه الجهويه…

  10. قرار تعقيبي عدد 75700 بتاريخ 25/04/2025 : وجوب تكييف النزاع الشغلي فرديا عند انقطاع علاقة العمل وطلب مستحقات مهنية وغرامات الطرد

    Jurisprudence J P 75700/2025 25 أفريل 2025

    …ليتحول الي نزاع فردي يختص به قاضي الشغل.|- يعتبر الطرد او الايقاف عن العمل لاسباب اقتصاديه او فنيه تعسفيا اذا تم دون الحصول مسبقا علي راي اللجنه الجهويه…

  11. قرار تعقيبي عدد 75698 بتاريخ 25/04/2025 : وجوب تكييف النزاع الشغلي فرديا عند انقطاع علاقة العمل وطلب مستحقات مهنية وغرامات الطرد

    Jurisprudence J P 75698/2025 25 أفريل 2025

    …يفقد صبغته الجماعيه ويصبح نزاعا فرديا.|وحيث يستفاد ان الطرد او الايقاف عن العمل لاسباب اقتصاديه او فنيه يعتبر تعسفيا اذا تم دون الحصول مسبقا علي راي اللجنه…

  12. قرار تعقيبي عدد 75699 بتاريخ 25/04/2025 : وجوب تكييف النزاع الشغلي فرديا عند انقطاع علاقة العمل وطلب مستحقات مهنية

    Jurisprudence J P 75699/2025 25 أفريل 2025

    …ليتحول الي نزاع فردي يختص به قاضي الشغل.|- يعتبر الطرد او الايقاف عن العمل لاسباب اقتصاديه او فنيه تعسفيا اذا تم دون الحصول مسبقا علي راي اللجنه الجهويه…

  13. قرار تعقيبي عدد 75701 بتاريخ 25/04/2025 : انتفاء الصبغة الجماعية للنزاع الشغلي بانقطاع علاقة العمل

    Jurisprudence J P 75701/2025 25 أفريل 2025

    …فقد احد هذين الركنين انتفت الصبغه الجماعيه للنزاع.|- يعتبر الطرد او الايقاف عن العمل لاسباب اقتصاديه او فنيه تعسفيا اذا تم دون الحصول مسبقا علي راي اللجنه الجهويه…

  14. قرار تعقيبي عدد 75689 بتاريخ 25/04/2025 : تكييف النزاع الشغلي فرديا لانقطاع علاقة العمل قبل القيام بالدعوى

    Jurisprudence J P 75689/2025 25 أفريل 2025

    …انقطعت هذه العلاقه انتفت الصبغه الجماعيه للنزاع.|حيث ان الطرد او الايقاف عن العمل لاسباب اقتصاديه او فنيه يعتبر تعسفيا اذا تم دون الحصول مسبقا علي راي اللجنه…

  15. قرار تعقيبي عدد 75691 بتاريخ 25/04/2025 : تكييف النزاع الشغلي الفردي بعد انقطاع علاقة العمل

    Jurisprudence J P 75691/2025 25 أفريل 2025

    …ركن التفاوض ويخرج النزاع عن صبغته الجماعيه.|حيث ان الطرد او الايقاف عن العمل لاسباب اقتصاديه او فنيه يعتبر تعسفيا اذا تم دون الحصول مسبقا علي راي اللجنه…

  16. قرار تعقيبي عدد 75692 بتاريخ 25/04/2025 : عدم توفر ركني النزاع الجماعي في دعوى طلب مستحقات وغرامات طرد بعد انقطاع علاقة العمل

    Jurisprudence J P 75692/2025 25 أفريل 2025

    …فقد احد هذين الركنين انتفت الصبغه الجماعيه للنزاع.|- يعتبر الطرد او الايقاف عن العمل لاسباب اقتصاديه او فنيه تعسفيا اذا تم دون الحصول مسبقا علي راي اللجنه الجهويه…

  17. قرار تعقيبي عدد 75690 بتاريخ 25/04/2025 : وجوب تكييف النزاع الشغلي فرديا عند انقطاع علاقة العمل وطلب مستحقات مهنية وغرامات الطرد

    Jurisprudence J P 75690/2025 25 أفريل 2025

    …معاينات يجوز للقاضي اعتمادها او استبعادها حسب تقديره.|- يعتبر الطرد او الايقاف عن العمل لاسباب اقتصاديه او فنيه تعسفيا بمفهوم الفصل 21-12 من مجله الشغل اذا تم…

  18. قرار تعقيبي عدد 75693 بتاريخ 25/04/2025 : عدم اختصاص قاضي الشغل بالنظر في النزاع الجماعي بعد انقطاع علاقة العمل

    Jurisprudence J P 75693/2025 25 أفريل 2025

    …احد هذين الركنين انتفت الصبغه الجماعيه للنزاع.|- يعتبر تعسفيا الطرد او الايقاف عن العمل لاسباب اقتصاديه او فنيه اللذان يتمان دون الحصول مسبقا علي راي اللجنه الجهويه او…

  19. قرار تعقيبي عدد 75688 بتاريخ 25/04/2025 : وجوب توفر ركني المصلحة الجماعية والتفاوض لاعتبار النزاع شغليا جماعيا

    Jurisprudence J P 75688/2025 25 أفريل 2025

    …وقوف محررها علي هويه المشارك وتحديدها بيانا دقيقا.|- يعتبر الطرد او الايقاف عن العمل لاسباب اقتصاديه او فنيه تعسفيا اذا تم دون الحصول مسبقا علي راي اللجنه الجهويه…

  20. قرار تعقيبي عدد 75687 بتاريخ 25/04/2025 : تكييف النزاع الشغلي الفردي وانتقاء الصبغة الجماعية بعد انقطاع علاقة العمل

    Jurisprudence J P 75687/2025 25 أفريل 2025

    …ترتب عنها من حقوق تخص المدعي دون غيره.|- يعتبر الطرد او الايقاف عن العمل لاسباب اقتصاديه او فنيه تعسفيا اذا تم دون الحصول مسبقا علي راي اللجنه الجهويه…