Recherche
« استعمال خصائص الوظيفة »
Aucun document ne contient tous ces mots. Voici ceux qui en contiennent une partie :
-
قرار تعقيبي عدد 84702 بتاريخ 13/05/2026 : جواز استعمال سند القرض في عقود الإيجار المالي
- جواز استعمال سند القرض في عقود الايجار المالي باعتبارها شكلا من اشكال القروض المنصوص عليها بالقانون البنكي، وعدم تعارض ذلك مع احكام القانون المنظم للايجار المالي.|- ان احكام…
-
قرار تعقيبي عدد 83980 بتاريخ 05/05/2026 : تقدير العقوبة من أصل الوظيفة القضائية وعدم رقابة محكمة التعقيب على اجتهاد محكمة الموضوع
تقدير العقوبه وتفريدها من اصل الوظيفه القضائيه ويعود لقاضي الموضوع تحديد العقاب الذي يحقق غايه التتبع الجزائي في اطار ما يضبطه المشرع من حد اقصي وحد ادني.|للمحكمه…
-
قرار تعقيبي جزائي عدد 87728 بتاريخ 14/04/2026 : تقدير العقوبة من خصائص محكمة الموضوع ورقابة محكمة التعقيب على مدى احترام الضوابط القانونية
تقدير العقوبه من خصائص محكمه الموضوع دون سواها وهو من المسائل الموضوعيه التي تخضع لاجتهادها المطلق وما استقر عليه وجدانها بناء علي ما توفر بملف القضيه من عناصر…
-
قرار تعقيبي عدد 83201 بتاريخ 04/03/2026 : وجوب فسخ عقد الكراء عند استعمال المكرى في غير النشاط المتفق عليه
- العقد شريعه المتعاقدين، وليس لاي طرف ان يخالف بنوده بارادته المنفرده، وكل اخلال بالالتزامات المتفق عليها يعد خرقا للعقد.|- استعمال المكتري للمحل المكتري في نشاط اخر غير النشاط…
-
Arrêté du ministre de l'agriculture, des ressources hydrauliques et de la pêche maritime du 12 janvier 2026, modifiant l’arrêté du ministre de l'agriculture, des ressources hydrauliques et de la pêche du 9 février 2016, fixant la durée de la période d'autorisation d'utilisation des semences et des produits de multiplication végétative non obtenus selon le mode de production biologique
Le ministre de l'agriculture, des ressources hydrauliques et de la pêche maritime, Vu la Constitution, Vu la loi n° 99-30 du 5 avril 1999, relative à…
-
قرار تعقيبي عدد 80633 بتاريخ 06/01/2026 : عدم جدية الإشكال التنفيذي المثار لتعذر تنفيذ الحكم دون استعمال مدخل عقار الطاعن
…حكم محكمه الموضوع.|- اذا اقتضت طبيعه البناء وعدم وجود منفذ للعقار المحكوم بتسليمه استعمال مدخل عقار مجاور لتنفيذ الحكم، وكان ذلك الاستعمال ضرفيا ومنحصرا في ما يلزم لاتمام…
-
حول الخصم من المورد المستوجب على منحة استعمال الهاتف الخاص لحاجيات المصلحة
…حول الخصم من المورد المستوجب علي منحه استعمال الهاتف الخاص لحاجيات المصلحه المرجع: مكتوبك الوارد بتاريخ 21 ماي 2025 لقد ذكرت بمقتضي مكتوبك المشار اليه بالمرجع اعلاه ان…
-
قرار ابتدائي عدد 31258 بتاريخ 17/10/2025 : قيام جريمة التحيل بثبوت استعمال وسائل الخداع المفضية إلى تسلم مال الغير دون قيام مديونية مثبتة
تقوم جريمه التحيل متي ثبت استعمال الجاني لوسيله من وسائل الخداع المعتبره قانونا وكانت هذه الوسيله من شانها اقناع المجني عليه بنفوذ او اعتماد وهمي بما افضي الي…
-
قرار جناحي عدد 25836 بتاريخ 26/09/2025 : قيام جريمة هضم جانب موظف عمومي بالقول بثبوت تعمد التلفظ بعبارات منافية أثناء مباشرة الوظيفة
لا تقوم جريمة الاعتداء بالعنف الشديد على موظف عمومي إلا إذا ثبت يقينا تحقق فعل الضرب في حق موظف حال مباشرته لوظيفته أو بمناسبتها مع ثبوت علم المتهم بصفة الموظف واتجاه إرادته إلى الاعتداء.
-
قرار جناحي عدد 1615 بتاريخ 24/09/2025 : قيام جريمة التحيل يتوقف على ثبوت استعمال وسائل احتيالية كانت السبب المباشر في تسلم مال الغير
لا تقوم جريمه التحيل الا اذا ثبت استعمال اسم مدلس او صفات غير صحيحه او حيل من شانها اقناع الغير بوجود مشروع لا اصل له او نفوذ او…
-
قرار تعقيبي عدد 83996 بتاريخ 24/09/2025 : سريان آثار حكم تعديل معينات الكراء على مشتري الأصل التجاري عند ثبوت علمه وعدم استعماله طرق الطعن المخولة قانونا
يعد مشتري الأصل التجاري خلفا خاصا للبائع فيحل محله في الحقوق والإلتزامات الناشئة عن الكراء المتعلق باستغلال المحل التجاري، ولا يعفيه انتقال الملكية من التقيد بموجبات التسويغ.
-
قرار جناحي عدد 7609/2025 بتاريخ 20/06/2025 : قيام جريمة تعطيل حرية العمل بثبوت استعمال إحدى الوسائل الحصرية التي نص عليها الفصل 136
لا تقوم جريمة تعطيل حرية العمل إلا إذا ثبت أن المنع أو محاولة المنع من العمل تم باستعمال إحدى الوسائل التي حصرها المشرّع حصرا، مع انصراف إرادة الجاني إلى إحداث التوقف عن العمل أو الاستمرار فيه.
-
قرار تعقيبي عدد 60580 بتاريخ 02/06/2025 : لا تقوم جريمة التحيل متى انحصر النزاع في إخلال تعاقدي دون استعمال الحيل
يتعين أن يكون التعليل مستوعبا لعناصر النزاع الواقعية والقانونية ومستندا إلى ما له أصل ثابت بالملف بما يسمح برقابة محكمة التعقيب على سلامة تطبيق القانون.
-
قرار استئنافي عدد 429 بتاريخ 28/05/2025 : ثبوت جريمة هضم جانب موظف عمومي متى تحققت عبارات القول والتهديد حال مباشرة الوظيفة
تقوم جريمة هضم جانب موظف عمومي حال مباشرته لوظيفته بالقول والتهديد متى ثبت صدور عبارات تنال من اعتباره أو تتضمن تهديدا في مواجهته أثناء أداء مهامه أو بمناسبة مباشرتها.
-
قرار ابتدائي عدد 13979/2025 بتاريخ 23/05/2025 : قيام جريمة استعمال أداة تحويل الكتروني للأموال دون إذن صاحبها بثبوت استعمال الأداة لسحب أموال دون ترخيص
…مع توافر القصد الجرمي في الاستيلاء.|يتحقق جرم استعمال اداه تحويل الكتروني للاموال دون اذن صاحبها بمجرد ثبوت استعمال الاداه لاجراء سحب او تحويل من حساب الغير دون…
-
قرار جناحي عدد 10964/2025 بتاريخ 14/05/2025 : قيام جريمة استعمال جواز سفر على ملك الغير بثبوت الاستعمال المقترن بالقصد الإجرامي
تقوم جريمه استعمال جواز سفر علي ملك الغير متي ثبت استعمال الوثيقه مع العلم بعدم ملكيتها وتوافر القصد الاجرامي، بما يحقق الركنين المادي والمعنوي للجريمه.|تتحقق المشاركه في…
-
قرار تعقيبي عدد 77160 بتاريخ 05/03/2025 : التعديل الآلي لجراية التقاعد يشمل المنح القارة المتعلقة بالرتبة أو الوظيفة
- التعديل الالي لجرايه التقاعد بمقتضي الفصل 37 من قانون 1985 يشمل كل ترفيع في عنصر قار من عناصر المرتب او احداث منحه قاره تتعلق بالرتبه او الوظيفه التي…
-
قرار تعقيبي عدد 77158 بتاريخ 05/03/2025 : التعديل الآلي لجراية التقاعد عند إحداث منحة قارة تتعلق بالرتبة أو الوظيفة
يتم التعديل الالي لجرايه التقاعد عند احداث اي منحه قاره تتعلق بالرتبه او الوظيفه التي تمت علي اساسها تصفيه الجرايه، وذلك حفاظا علي مستوي التاجير بين المباشرين والمتقاعدين…
-
قرار تعقيبي عدد 79397 بتاريخ 26/02/2025 : وجوب التعديل الآلي للجراية عند إحداث منحة قارة تتعلق بالرتبة أو الوظيفة
يتم التعديل الالي للجرايه عند احداث اي منحه قاره تتعلق بالرتبه او الوظيفه التي وقعت علي اساسها تصفيه الجرايه، عملا باحكام الفصل 37 من القانون عدد 12 لسنه…
-
قرار تعقيبي عدد 79343 بتاريخ 26/02/2025 : وجوب التعديل الآلي للجراية عند إحداث منحة قارة تتعلق بالرتبة أو الوظيفة
- التعديل الالي للجرايه واجب عند كل ترفيع في اي عنصر من العناصر القاره للمرتب او عند احداث اي منحه قاره تتعلق بالرتبه او الوظيفه التي وقعت علي اساسها…