بحث
« الساعات الاضافية »
-
قرار تعقيبي عدد 81792 بتاريخ 13/02/2026 : نقض الحكم لعدم تعليل محكمة الموضوع لتبنيها أعمال الخبير في احتساب الساعات الإضافية والعمل بالعطل
- يجوز لمحكمة الموضوع، في إطار سلطتها في تقدير الأدلة، أن تستند إلى أعمال الخبير المنتدب، ولكن يتوجب عليها تعليل تبنيها لتلك الأعمال وردها على الدفوع المثارة بشأنها، وإلا كان حكمها قاصراً في التسبيب وهاضماً لحق الدفاع.
-
قرار تعقيبي عدد 70159/71077 بتاريخ 14/02/2025 : نقض الحكم لضعف التعليل في استحقاق أجور الساعات الإضافية والليلية
- وجوب قيام محكمه الموضوع بتفحص السند المادي المؤسس لاستحقاق اجور الساعات الاضافيه والليليه بشكل مستقل عن بقيه الاجور، وبيان هذا السند في حكمها، والا كان حكمها قاصرا في…
-
قرار تعقيبي عدد 70157/71075 بتاريخ 14/02/2025 : وجوب تسبيب محكمة الموضوع لاستخلاصها السند المادي المؤسس لاستحقاق أجر الساعات الإضافية والليلية
حيث ان المستحقات المترتبه عن ساعات العمل الاضافيه وكذلك الليليه هي اجور تستحق عن عمل اضافي، فلا يكفي اثبات العلاقه الشغليه حتي تثبت معه هذه الاجور، بل يجب…
-
قرار تعقيبي عدد 60054 بتاريخ 01/03/2024 : اعتماد محكمة الموضوع على اختبار تكميلي مؤسس على بطاقات الخلاص غير المطعون فيها ينهض سندا لتحديد مستحقات الساعات الإضافية
تعليل الأحكام يقتضي أن تبنى الأسباب على عناصر ثابتة بالملف مع مناقشة الدفوع الجوهرية تمحيصا وردا بما يبرز الأساس الواقعي والقانوني للاستخلاص القضائي بصورة تمكن محكمة التعقيب من بسط رقابتها.
-
قرار تعقيبي عدد 39254.2021 بتاريخ 18/04/2022 : لا يجوز الحكم بالساعات الإضافية بالاعتماد على بينة متضاربة
لا يجوز للمحكمه اقرار مستحقات الساعات الاضافيه متي كانت البينه المعتمده متضاربه في تحديد عددها اليومي ولم يقع الارتكاز علي وسيله ضبط دقيقه لتوقيت العمل كوثائق الحضور.|يكون…
-
قرار تعقيبي عدد 24664 بتاريخ 30/06/2021 : بطلان الشرط التعاقدي الذي يحرم العامل من خلاص الساعات الإضافية لمخالفته النظام العام
…تتضمن ما يثبت انطباقها.|لا يجوز الاتفاق علي شرط يعفي المؤجر من خلاص الساعات الاضافيه او يحرم العامل منها متي ثبت انجازها لان احكام مجله الشغل والاتفاقيات القطاعيه…
-
حول تطبيق أحكام الفصل 73 من قانون المالية لسنة 2014 : استرجاع مبالغ الخصم من المورد المنجز مقابل الساعات الإضافية والمنح الأخرى
…وتوخذ الساعات الاضافيه بعين الاعتبار لضبط مبلغ 5.000 دينار المذكور وذلك اذا كانت هذه الساعات تشمل جميع الاجراء وتتم بصفه منتظمه واعتياديه. وفي خلاف ذلك اي اذا…
-
قرار ابتدائي عدد 62699 بتاريخ 08/07/2016 : لا يستوجب احتساب الساعات الإضافية بنسبة 200 بالمائة إلا إذا أنجزت يوم أحد أو عطلة رسمية
لا يطبق الترفيع في قيمه الساعات العاديه بنسبه 200 بالمائه بالنسبه للساعات المنجزه لفائده الغير الا متي ثبت ان انجاز الساعات الاضافيه كان بعد نهايه الحصه المسائيه او…
-
قرار ابتدائي عدد 58382 بتاريخ 01/04/2016 : استحقاق منحة الساعات الإضافية مشروط بإنجاز ساعات عمل خارج التوقيت العادي بعد استنفاذ العبء الواجب
…ضمن البرامج العاديه.|لا تستحق منحه الساعات الاضافيه او ساعات التكوين المؤمنه الا اذا ثبت انجازها خارج التوقيت العادي وبعد استنفاذ الساعات العاديه المكونه للعبء الواجب اداؤه وفق…
-
قرار ابتدائي عدد 60313 بتاريخ 13/11/2015 : استحقاق التعويض النقدي عن الساعات الإضافية عند عدم تمكين العون من الراحة التعويضية داخل الأجل
يتحدد مفهوم الساعات الاضافيه وفق النظام الاساسي باعتبارها كل ساعه عمل منجزه خارج اوقات العمل العاديه او خلال العطله الاسبوعيه او خلال العطله خالصه الاجر.|يثبت حق العون…
-
حول ضبط نظام منحة الساعات الإضافية لفائدة أعوان الوظيفة و العمومية وتحديد مقاديرها
…حول ضبط نظام منحه الساعات الاضافيه لفائده اعوان الوظيفه و العموميه وتحديد مقاديرها. المراجع : الامر عدد 728 لسنه 1998 المؤرخ في 30 مارس 1998 المتعلق بضبط نظام و…
-
قرار تعقيبي عدد 81801 بتاريخ 31/10/2025 : عدم جواز المقاصة بين الأجور والقروض الممنوحة للأجير
…الاستثنائيه التي يجوز فيها اجراء المقاصه بمقتضي الفصل 149 من مجله الشغل.|- استحقاق الساعات الاضافيه ومنحه الانتاج لا يرتبط بتمتع العامل بايام راحه اجباريه خالصه الاجر، بل يثبت…
-
قرار تعقيبي عدد 74648 بتاريخ 16/05/2025 : نقض الحكم لخرق أحكام مجلة الشغل في احتساب منحة الراحة السنوية وساعات العمل الإضافية
…طبق الفصل 393 من مجله الالتزامات والعقود.|- اسناد محكمه الموضوع قضاءها في شان الساعات الاضافيه الي تصريحات العامل دون سند مادي او قانوني يقطع بصحه ادعائه يعد قضاء…
-
حول أحكام الفصل 73 من قانون المالية لسنة 2014 : الخصم من المورد المنجز دون وجه حق على الأجور المعفاة من الضريبة على الدخل
…هذا، وتؤخذ الساعات الاضافيه بعين الاعتبار لضبط مبلغ 5.000 دينار المذكور وذلك اذا كانت هذه الساعات تشمل جميع الاجراء وتتم بصفه منتظمه واعتياديه. وفي خلاف ذلك اي…
-
حول أحكام الفصل 73 من قانون المالية لسنة 2014
…هذا، وتوخذ الساعات الاضافيه بعين الاعتبار لضبط مبلغ 5.000 دينار المذكور وذلك اذا كانت هذه الساعات تشمل جميع الاجراء وتتم بصفه منتظمه واعتياديه. وفي خلاف ذلك اي…
-
قرار تعقيبي عدد 50470.2022 بتاريخ 23/12/2022 : تحديد الاتفاقية المشتركة القطاعية المنطبقة يكون بحسب نشاط المؤسسة المشغلة
…تطبيقا سليما للقانون متي كان التعليل سائغا ومستندا الي عناصر ثابته بالملف.|احتساب الساعات الاضافيه يفترض تجاوز مده العمل العاديه الاسبوعيه المحدده بالاتفاقيه القطاعيه وتخضع الزيادات المستحقه للنسب…
-
قرار تعقيبي عدد 70757 بتاريخ 06 أكتوبر 2020 : شروط الخطأ المبرر للطرد - تقدير الخطأ- سلطة القاضي
…الطرد التعسفي وذلك بالترفيع فيها ونقضه فيما قضی به سلبا والقضاء مجددا باجره الساعات الاضافيه الغير خالصه وتبعا لذلك صدر القرار الاستئنافي عدد 5399 بتاريخ 2014/06/27…
-
حول تطبيق أحكام المرسوم عدد 5 لسنة 2020 المتعلق باقتطاع يوم عمل بعنوان شهر أفريل لسنة 2020 لفائدة ميزانية الدولة
…اي الجزء من 360 يوما، - احتساب المنح السنويه الظرفيه كمنحه التحفيز السنويه، - احتساب الساعات الاضافيه، - احتساب الامتيازات العينيه الشهريه كوصولات البنزين وتذاكر الاكل، - احتساب الامتيازات العينيه السنويه علي…
-
حول احكام الفصل 73 من قانون المالية لسنة 2014 : إرجاع مبالغ الخصم من المورد المنجز دون وجه حق على الأجور المعفاة من الضريبة على الدخل
…وتؤخذ الساعات الاضافيه بعين الاعتبار لضبط مبلغ 5.000 دينار المذكور وذلك اذا كانت هذه الساعات تشمل جميع الاجراء وتتم بصفه منتظمه واعتياديه. وفي خلاف ذلك اي اذا…
-
حول أحكام الفصل 73 من قانون المالية لسنة 2014
…هذا، وتؤخذ منح الساعات الاضافيه بعين الاعتبار لضبط مبلغ 5.000 دينار المذكور وذلك اذا كانت هذه الساعات تشمل جميع الاجراء وتتم بصفه منتظمه واعتياديه. وفي خلاف ذلك…