بحث
« قطع تعسفي »
-
قرار ابتدائي عدد 79340 بتاريخ 06 / 01/2023 : اعتبار الطرد تعسفيا عند قطع العلاقة الشغلية دون إعلام تفقدية الشغل قبل الغلق
تثبت العلاقه الشغليه بجميع وسائل الاثبات متي قامت عناصر تقديم الخدمه تحت اداره ومراقبه المؤجر وبمقابل اجر.|يكتسي قطع العلاقه الشغليه صبغه تعسفيه عندما يتم الغلق دون احترام…
-
قرار ابتدائي عدد 72815 بتاريخ 02/07/2021 : اعتبار إنهاء عقد الشغل تعسفيا عند قطع العلاقة الشغلية دون إعلام مسبق لتفقدية الشغل
…الشغل المختصه قبل قطع العلاقه الشغليه، ويترتب عن مخالفه هذا الاجراء اعتبار الانهاء فاقدا لسبب حقيقي وجدي.|يعد الطرد او الايقاف عن العمل تعسفيا اذا تم دون الحصول…
-
قرار استعجالي عدد 203081 بتاريخ 16 ديسمبر 2020 : قطع تعسفي للعلاقة التجارية
الجمهوريه التونسيه مجلس المنافسه القضيه الاستعجاليه عدد 203081 تاريخ القرار 16 ديسمبر 2020 قرار استعجالي اصدر مجلس المنافسه القرار التالي بين: الطالبه : شركه ******** في شخص ممثلها القانوني، نائبتها…
-
قرار تعقيبي عدد 20423/2020 بتاريخ 09/10/2020 : اعتبار قطع علاقة الشغل تعسفيا عند عدم استيفاء إجراءات عرض الطرد الاقتصادي على لجنة مراقبة الطرد
…لجنه مراقبه الطرد للحصول علي رايها، ويترتب عن عدم استكمال ذلك اعتبار القطع تعسفيا.|لا يجوز لقاضي الموضوع اعتماد وجود سبب حقيقي وجدي لتطبيق تقدير الغرامه علي معني…
-
قرار تعقيبي عدد 20424/2020 بتاريخ 09/10/2020 : اعتبار الطرد لأسباب اقتصادية تعسفيا عند قطع العلاقة الشغلية دون الحصول مسبقا على رأي اللجنة الجهوية او اللجنة المركزية لمراقبة الطرد
…تم وفق المقر القانوني للمخاطب وثبت علمه بموعد الجلسه.|يعد غلق المؤسسه او قطع العلاقه الشغليه بدعوي الاسباب الاقتصاديه او الفنيه غير منتج لاثاره القانونيه متي لم يثبت…
-
قرار تعقيبي عدد 20422/2020 بتاريخ 09/10/2020 : اعتبار قطع علاقة الشغل طردا تعسفيا عند عدم استيفاء إجراءات الفصل 21 من م ش
…اللجنه الجهويه او المركزيه لمراقبه الطرد والحصول مسبقا علي رايها، يجعل قطع العلاقه الشغليه طردا تعسفيا.|المعاينات والشهادات الصادره عن تفقديه الشغل تعد وثائق يتعين علي محكمه الموضوع…
-
قرار ابتدائي عدد 62274 بتاريخ 20/05/2016 : اعتبار انقطاع الشغل تعسفيا متى ثبت قطع العلاقة الشغلية دون احترام الإجراءات
اثبات الطرد باعتباره واقعه ماديه ينعقد علي من يدعيه ويجوز اقامته بجميع وسائل الاثبات.|يعد قطع العلاقه الشغليه طردا تعسفيا متي تم دون سبب حقيقي وجدي او دون…
-
قرار ابتدائي عدد 60928 بتاريخ 11/03/2016 : اعتبار قطع العلاقة الشغلية طردا تعسفيا عند عدم إثبات سبب حقيقي وجدي يبرره
يثبت الطرد باعتباره واقعه ماديه بجميع وسائل الاثبات، ويتحمل مدعيه عبء اقامه الدليل عليه طبقا للقواعد العامه في الاثبات.|يعد انهاء عقد الشغل تعسفيا متي تم دون وجود…
-
قرار ابتدائي عدد 54848 بتاريخ 19/02/2016 : اعتبار إلزام العامل بإمضاء عقد محدد المدة بعد استقرار علاقة شغلية قارة قطعا تعسفيا للعلاقة الشغلية
…حقيقي وجدي ويكيف طردا تعسفيا.|رفض العامل امضاء عقد شغل محدد المده بعد اكتسابه صفه العامل القار لا يعد خطا فادحا ولا يعتبر قطعا من جانبه للعلاقه الشغليه…
-
قرار ابتدائي عدد 60635 بتاريخ 12/02/2016 : اعتبار قطع العلاقة الشغلية طردا تعسفيا متى انتفى السبب الحقيقي والجدي
تثبت العلاقه الشغليه بجميع وسائل الاثبات، ويكفي اعتماد البينه غير المطعون فيها قانونا لاثبات قيامها واستمرارها.|يعد قطع العلاقه الشغليه طردا تعسفيا متي تم دون سبب حقيقي وجدي…
-
قرار ابتدائي عدد 61147 بتاريخ 05/02/2016 : اعتبار قطع العلاقة الشغلية طردا تعسفيا عند عدم قيام المؤجر بتقديم ما يبرره
…المقدمه لاثباته يخضع لسلطه المحكمه في استنباط ثبوت واقعه قطع العلاقه الشغليه.|يعد قطع العلاقه الشغليه طردا تعسفيا متي حصل دون سبب حقيقي وجدي او دون احترام الاجراءات…
-
قرار ابتدائي عدد 58818 بتاريخ 15/01/2016 : اعتبار قطع علاقة الشغل تعسفيا متى انجر عن تفويت الأصل التجاري دون إبقاء عقد الشغل قائما
يعد قطع علاقه الشغل تعسفيا متي ثبت انتهاء مباشره العامل لعمله اثر تفويت الاصل التجاري دون ابقاء عقد الشغل قائما رغم تغير الحاله القانونيه للمؤجر، وبغياب ما يثبت…
-
قرار ابتدائي عدد 59550 بتاريخ 25/12/2015 : اعتبار قطع العلاقة الشغلية طردا تعسفيا متى رفض المؤجر إرجاع الأجير للعمل دون تقديم مبرر
…يفيد رفض المؤجر قبول الاجير للعمل عند عرضه نفسه للرجوع.|يعد قطع العلاقه الشغليه طردا تعسفيا اذا لم يثبت المؤجر وجود سبب حقيقي وجدي يبرره او لم يثبت…
-
قرار ابتدائي عدد 59387 بتاريخ 18/12/2015 : اعتبار إنهاء الأجير لعقد الشغل قطعًا تعسفيًا عند عدم احترام أجل الإعلام المسبق
…احترام اجل الاعلام المسبق عند انهاء عقد الشغل يجعل انهاء الاجير للعلاقه الشغليه قطعا تعسفيا موجبا للتعويض.|عند غياب نص يضبط كيفيه تقدير غرامه القطع التعسفي من طرف…
-
قرار ابتدائي عدد 57029 بتاريخ 27/11/2015 : اعتبار قطع العلاقة الشغلية طردا تعسفيا عند عدم تقديم المؤجر لسبب حقيقي وجدي
…من العمل متي انصبت علي وقائع ماديه خارجه عن اراده الاجير.|يعد قطع العلاقه الشغليه تعسفيا متي لم يثبت المؤجر وجود سبب حقيقي وجدي يبرره او احترام الاجراءات…
-
قرار تعقيبي مدني عدد 36164 مؤرخ في 26 جانفي 1995 : عقد الشعل، طرد تعسفي، هفوة خطيرة، عدم دفع الأجر، قطع عقد الشغل
الفصول 6 و14 و22 و23 من مجله الشغل قرار تعقيبي مدني عدد 36164 مؤرخ في 26 جانفي 1995 صدر برئاسه السيد عياد الترجمان الحمد لله وحده، اصدرت محكمه…
-
قرار تعقيبي عدد 73762 بتاريخ 02/02/2026 : حجية تقارير تفقدية الشغل في إثبات وقائع الطرد التعسفي
…اقتصاديه المنصوص عليها بالفصل 21 وما بعده من مجله الشغل يكسي قطع العلاقه الشغليه صبغه تعسفيه.|وحيث ان خلو الاستدعاء من بعض البيانات التي اقتضاها الفصل 202 من…
-
قرار تعقيبي عدد 85411 بتاريخ 30/01/2026 : وجوب تكييف الإيقاف عن العمل في إطار الصعوبات الاقتصادية وفق أحكام الفصل 21 مجلة الشغل وعدم جواز اعتباره صداً عن العمل
…مسبقه من لجنه مراقبه الطرد، طردا تعسفيا علي معني احكام الفصل 21-12 من مجله الشغل.|- يلزم محكمه الموضوع، عند قطعها باستحقاق المستحقات الشغليه وعدم سقوط الحق فيها…
-
قرار تعقيبي عدد 85417 بتاريخ 09 جانفي 2026 : الطرد يعد تعسفيا بسبب الإحالة على البطالة الفنية دون موافقة لجنة مراقبة الطرد
…امتناع المؤجر عن ارجاع العمله الي العمل بعد انتهاء مده البطاله الفنيه المرخص بها يشكل طردا تعسفيا. الاتفاقات المبرمه بعد تحقق الطرد لا تنفي وقوعه ولا تمحو اثاره…
-
قرار تعقيبي عدد 73977 بتاريخ 02/06/2025 : لا يعد إنهاء العلاقة الشغلية بداعي الصعوبات الاقتصادية مشروعا إلا باتباع إجراءات الإعلام المسبق لتفقدية الشغل
…كان تعليلها كافيا وله اصل ثابت باوراق القضيه.|يعد قطع العلاقه الشغليه بسبب الصعوبات الاقتصاديه طردا او ايقافا تعسفيا عن العمل متي تم دون مراعاه الاجراءات القانونيه المتعلقه…