بحث

« المنحة الشغلية »

0 نتيجة

  1. قرار تعقيبي عدد 80310/2019 بتاريخ 12/06/2020 : استحقاق منحة الإنتاج يثبت بتكييف المنحة الوارد بالنصوص المنظمة للعلاقة الشغلية

    Jurisprudence J P 80310/2019/2020 12 جوان 2020

    …محكمه الموضوع بمنح منحه الانتاج متي ثبت لها من النصوص المنظمه للعلاقه الشغليه ان المنحه التشجيعيه تسمي ايضا منحه الانتاج بما يجعل التكييف المعتمد مطابقا لمدلول النص الواجب…

  2. قرار تعقيبي عدد 79703 بتاريخ 6 فيفري 2026 : مفهوم الهيئات العمومية وتمييزها عن المنشآت العمومية ذات الصبغة الصناعية والتجارية

    Jurisprudence J P 79703/2026 6 فيفري 2026

    …يتحمل المؤجر كلفه لباس الشغل المفروض قانونا، اما بتمكين العامل منه عينا او باداء المنحه المقابله له عند عدم توفيره. الفصل 102 من مجله المرافعات المدنيه والتجاريه: الاختبار…

  3. قرار تعقيبي عدد 79736 بتاريخ 6 فيفري 2026 : الاختبار في النزاعات الشغلية واختصاص الدوائر الشغلية وحقوق الأجراء في لباس الشغل ومنحته

    Jurisprudence J P 79736/2026 6 فيفري 2026

    …لباس الشغل او المنحه النقديه المقابله له يعد من الحقوق المهنيه المكتسبه للعامل في اطار العلاقه الشغليه. يتحمل المؤجر كلفه لباس الشغل، اما بتمكين العامل منه عينا او…

  4. قرار تعقيبي عدد 79738 بتاريخ 6 فيفري 2026 : أحكام الاختبار وتمييز النزاع الشغلي الفردي عن الجماعي وحقوق الأجراء في لباس الشغل

    Jurisprudence J P 79738/2026 6 فيفري 2026

    …لباس الشغل او المنحه النقديه المقابله له يعد من الحقوق المكتسبه للعامل في اطار العلاقه الشغليه. يلتزم المؤجر بتحمل مصاريف لباس الشغل، اما بتوفير اللباس للعامل مباشره او…

  5. قرار تعقيبي عدد 79739 بتاريخ 6 فيفري 2026 : اختصاص الدوائر الشغلية بالنزاعات الفردية المتعلقة بالمستحقات المهنية

    Jurisprudence J P 79739/2026 6 فيفري 2026

    …الشغليه. يتحمل المؤجر مصاريف لباس الشغل، اما بتوفيره للعامل عينا او بتمكينه من كلفته. اذا لم يمكن المؤجر العامل من لباس الشغل او من كلفته، استحق العامل المنحه…

  6. قرار تعقيبي عدد 79741 بتاريخ 6 فيفري 2026 : شروط الاختبار وتمييز النزاع الشغلي الفردي عن الجماعي وحق العامل في لباس الشغل ومنحته

    Jurisprudence J P 79741/2026 6 فيفري 2026

    …امكانيه تعويض لباس الشغل بمنحه نقديه عند عدم توفيره التزام المؤجر بلباس الشغل يمكن ان يتحقق اما بتوفير اللباس عينا للعامل او بتمكينه من كلفته، وتعد المنحه النقديه…

  7. قرار تعقيبي عدد 89424 بتاريخ 27/10/2025 : قصور التعليل في تقدير جسامة الخطأ المهني عند إنهاء العلاقة الشغلية

    Jurisprudence J P 89424/2025 27 أكتوبر 2025

    …ثابت بالملف وخال من تحريف الوقائع او خرق القانون.|تعليل الحكم في الماده الشغليه يقتضي ان تبين المحكمه العناصر الواقعيه والقانونيه التي اعتمدتها عند اعتبار الخطا عارضا او…

  8. قرار تعقيبي عدد 72924 بتاريخ 11/07/2025 : سقوط المطالبة بمنحة الراحة السنوية بمرور عام واحد من تاريخ الاستحقاق

    Jurisprudence J P 72924/2025 11 جويلية 2025

    …السنويه عن تقادم بقيه المنح الشغليه التي يرتبط احتسابه بانتهاء علاقه الشغل، مما يفرض علي محكمه الموضوع تطبيق معيار الاحتساب الخاص بهذه المنحه تطبيقا سليما. الفصل 175 وما…

  9. قرار تعقيبي عدد 82820 بتاريخ 07/07/2025 : سريان السقوط الحولي لدعاوى المستحقات الشغلية من تاريخ نهاية العلاقة الشغلية

    Jurisprudence J P 82820/2025 7 جويلية 2025

    اجل سقوط حق القيام بالدعاوي المتعلقه بالمنح والمستحقات المترتبه عن العلاقه الشغليه يبتدئ من تاريخ نهايه العلاقه الشغليه لا من تاريخ استحقاق المنحه او الاجر المطلوب.|لا يقبل…

  10. قانون المالية لسنة 2025 : قانون عدد 48 لسنة 2024 مؤرخ في 9 ديسمبر 2024 يتعلق بقانون المالية لسنة 2025

    Loi نص محيّن L F 2025/48 9 ديسمبر 2024 PDF

    …تضبط نسبه المنحه الاستثنائيه وشروط واجراءات واجال الانتفاع بها بمقتضي قرار مشترك من الوزير المكلف بالماليه والوزير المكلف بالفلاحه. ويمكن الجمع بين هذه المنحه والامتيازات الماليه المسنده طبقا…

  11. قرار تعقيبي عدد 69401 بتاريخ 22/11/2024 : وجوب بحث محكمة الموضوع في صبغة انقطاع العقد دون انتظار حكم شغلي مستقل

    Jurisprudence J P 69401/2024 22 نوفمبر 2024

    - وجوب قيام محكمه الموضوع، عند نظرها في دعوي قائمه علي قطع تعسفي للعلاقه الشغليه، بالبحث في ملابسات انقطاع العقد وتكييفه القانوني دون ان تكون مقيده بضروره صدور حكم…

  12. قرار تعقيبي عدد 69402 بتاريخ 22/11/2024 : وجوب قيام محكمة الموضوع ببحث واقعة القطع التعسفي لعقد الشغل دون انتظار حكم مستقل

    Jurisprudence J P 69402/2024 22 نوفمبر 2024

    علي محكمه الموضوع، عند النظر في دعوي مؤسسه علي القطع التعسفي لعلاقه الشغل، ان تقف علي ملابسات انقطاع العلاقه الشغليه وتكيفها التكييف القانوني الصحيح دون ان تتقيد بصدور…

  13. قرار تعقيبي عدد 75332 بتاريخ 18/11/2024 : تقدير الهفوة الفادحة الموجبة للطرد يبقى من مسائل الواقع متى استند إلى تعليل مستساغ

    Jurisprudence J P 75332/2024 18 نوفمبر 2024

    …الشغليه متعذره او ترتب عنها للمؤجر ضرر محقق وثابت.|طريقه احتساب منحه الراحه خالصه الاجر المنصوص عليها بالفصل 119 من مجله الشغل تنصرف الي فرضيه دفع المنحه في…

  14. قرار تعقيبي عدد 72632/73814 بتاريخ 08/11/2024 : وجوب خصم المساهمات الاجتماعية والضريبة من المستحقات الشغلية المحكوم بها قبل تحديد المبالغ الصافية

    Jurisprudence J P 72632/73814/2024 8 نوفمبر 2024

    - وجوب خصم المبالغ الواجب اقتطاعها من المستحقات الشغليه المحكوم بها لفائده العون، سواء بعنوان المساهمات الاجتماعيه او بعنوان الضريبه علي الدخل، قبل تحديد المبالغ الصافيه المستحقه له، شانها…

  15. قرار تعقيبي عدد 62069.2024 بتاريخ 25/3/2024 : استحقاق المنحة الاتفاقية يسقط عند قيام نزاع جدي غير مجاب عنه مؤسس على بطاقات الخلاص

    Jurisprudence J P 62069.2024/2024 25 مارس 2024

    تسقط الدعوي الشغليه في المطالبه بالمستحقات الشغليه بمرور عام واحد بدايه من انتهاء العلاقه الشغليه عملا بمقتضيات الفصلين 147 و 148 م ش.|متي كانت العلاقه الشغليه ما…

  16. قرار ابتدائي عدد 80149 بتاريخ 07/04/2023 : ثبوت مديونية الأجير بمنح المهمات الخارجية يقتضي الإلزام بأدائها عند قيام الإقرار بها وعدم الإدلاء بما يفيد الخلاص

    Jurisprudence J P 80149/2023 7 أفريل 2023

    …معاشيه متاكده ومستعجله وفق الشروط القانونيه، ولا يكفي ثبوت اصل الدين متي كانت المنحه المدعي بها غير مستجيبه لتلك المقتضيات.|تحمل المصاريف القانونيه علي المحكوم عليه بالاداء، ويجوز…

  17. قرار تعقيبي عدد 42218.2022 بتاريخ 06/05/2022 : تحديد الاتفاقية المشتركة القطاعية المنطبقة يكون بحسب نشاط المؤسسة المشغلة

    Jurisprudence J P 42218.2022/2022 6 ماي 2022

    تحديد الاتفاقيه المشتركه القطاعيه الواجبه التطبيق علي العلاقه الشغليه يكون بالرجوع الي نشاط المؤسسه المشغله ومدي دخوله في ميدان تطبيق الاتفاقيه، دون اعتبار لصفه الاجير او طبيعه الخدمه…

  18. قرار تعقيبي عدد 35939.2021 بتاريخ 07/03/2022 : استحقاق منحة الانتاج يزول بثبوت خلاصها ببطاقات الخلاص

    Jurisprudence J P 35939.2021/2022 7 مارس 2022

    يحمل انتداب الاجير علي الاستخدام القار متي لم تدل المؤجره بعقود شغل محدده المده تثبت بها الصبغه الوقتيه للعلاقه الشغليه.|انهاء العلاقه الشغليه بدعوي انتهائها بانتهاء اشغال الحضيره…

  19. قرار تعقيبي عدد 22584 بتاريخ 19/02/2021 : استحقاق المنح الشغلية لا يسقط لغياب بطاقات الخلاص ما لم يثبت المؤجر عدم الاستحقاق

    Jurisprudence J P 22584/2021 19 فيفري 2021

    …الاجير لبطاقات الخلاص لا يؤدي بذاته الي حرمانه من منحه الانتاج متي كانت المنحه محموله علي المؤجر، اذ يتعين علي المؤجر اثبات عدم الاستحقاق او حصول الخلاص والا…

  20. قرار تعقيبي عدد 22543 بتاريخ 22/01/2021 : انحصار آثار النقض في الجزء المنقوض يمنع إثارة الدفع بالتقادم في بقية الفروع المتصلة بها القضاء

    Jurisprudence J P 22543/2021 22 جانفي 2021

    يسقط حق المطالبه بالمنح الشغليه بمضي عام واحد من تاريخ استحقاق المنحه، ويترتب علي ذلك الاقتصار علي استحقاقات السنه الاخيره دون ما سبقها عند التمسك بالتقادم.|يرجع النقض…