Recherche
« تنفيذ عقد الشغل »
-
قرار تعقيبي عدد 76103-77377 بتاريخ 16/06/2025 : الطرد المقنع يثبت عند إخلال المؤجر بخلاص الأجرة بما ينال من شروط تنفيذ عقد الشغل
يثبت الطرد المقنع متي اتي المؤجر افعالا تمس من شروط تنفيذ عقد الشغل بما يحمل الاجير علي عدم القدره علي مواصله العلاقه الشغليه، ومن ذلك الامتناع عن خلاص…
-
قرار تعقيبي عدد 69142 بتاريخ 27/09/2024 : وجوب بحث محكمة الموضوع في إمكانية تكليف الأجيرة بخطة عمل بديلة قبل القضاء باستحالة تنفيذ عقد الشغل
يجب علي محكمه الموضوع، عند بحثها في انقطاع علاقه الشغل بسبب وضع صحي، ان تتحقق من امكانيه تكليف الاجيره بخطه عمل بديله لدي نفس المؤجر قبل تكييف الانقطاع…
-
قرار ابتدائي عدد 71009 بتاريخ 06/01/2023 : اعتبار المطالبة بإعادة التصنيف المهني نزاعا فرديا متى انصبت على تنفيذ عقد الشغل
تكيف المطالبه باعاده التصنيف المهني مقرونه بطلب الفوارق في الاجر والمستحقات الناشئه عن تنفيذ عقد الشغل كنزاع فردي ينعقد الاختصاص الحصري للنظر فيه لقاضي الشغل ما دامت لا…
-
قرار تعقيبي عدد 46430/2022 بتاريخ 25/11/2022 : اعتبار النزاع الشغلي فرديا متى انحصر موضوعه في استخلاص مستحقات شخصية دون صعوبة ناشئة عن تنفيذ عقد جماعي
…شخصيه.|يبقي النزاع الشغلي فرديا اذا انصب الطلب علي استخلاص غرامات الطرد او المستحقات الشغليه الراجعه للاجير بصفه شخصيه دون قيام صعوبه مرتبطه بتنفيذ عقد جماعي، ولو ترتب…
-
قرار تعقيبي عدد 43672 بتاريخ 24/6/2022 : انتهاء عقد الشغل بسبب جائحة كورونا لا يقوم على القوة القاهرة إلا عند ثبوت الاستحالة المطلقة في تنفيذ الالتزام
القوه القاهره في نطاق انهاء عقد الشغل لا تقوم الا اذا كان الحادث الطارئ غير منسوب لاراده المتعاقدين ولا يمكن توقعه او دفعه ويترتب عنه جعل تنفيذ الالتزام…
-
قرار تعقيبي عدد 43670 بتاريخ 24/6/2022 : جائحة كورونا لا تُنهي عقد الشغل إلا إذا جعلت تنفيذ الالتزام مستحيلا استحالة مطلقة
…صعوبات تنفيذ.|اذا كانت الجائحه لا تؤدي الا الي ارهاق المؤجر او تعطل ظرفي في النشاط دون استحاله مطلقه لتنفيذ عقد الشغل فان انهاء العلاقه الشغليه لا يتم…
-
قرار تعقيبي عدد 43673 بتاريخ 24/6/2022 : جائحة كورونا لا تُنهي عقد الشغل إلا إذا ترتبت عنها استحالة مطلقة لتنفيذه
…علي تنفيذ عقد الشغل دون ان تجعل التنفيذ مستحيلا، لا يثبت للمؤجر انهاء العلاقه الشغليه بمجرد الايقاف، وانما يتعين عليه سلوك الاليات القانونيه المنظمه لاعاده تنظيم الشغل او…
-
قرار ابتدائي عدد 68485 بتاريخ 02/04/2021 : ثبوت اختصاص قاضي الشغل كلما تعلّق النزاع بمستحقات ناشئة عن تنفيذ عقد الشغل
تختص الدوائر الشغليه حصريا بالنظر في النزاع متي انصب علي مستحقات ناشئه عن تنفيذ عقد الشغل بما يجعله من قبيل النزاعات الفرديه بين اجير ومؤجر.|يسقط حق القيام…
-
قرار تعقيبي عدد 22297 بتاريخ 27 جويلية 2020 : اعادة تصنيف العامل موضوع تفاوض مع النقابة نزاع جماعي لتأثيره على تنفيذ عقد الشغل
الفصل 376 من مجله الشغل - الاتفاقيه القطاعيه للبناء والاشغال العامه الجمهوريه التونسيه وزاره العدل محكمه التعقيب ع 22297.2020 دد القضيه تاريخه : 2020/07/27 اصدرت محكمه التعقيب…
-
قرار تعقيبي عدد 61509 بتاريخ 12 أكتوبر 2018 : مستحقات عامل أثناء تنفيذ عقد الشغل تتمثل في منحة خصوصية
الفصلين 147 و 148 من مجله الشغل الجمهوريه التونسيه وزاره العدل محكمه التعقيب ع61509دد القضيه تاريخه : 2018/10/12 اصدرت محكمه التعقيب القرار الاتي بعد الاطلاع علي مطلب…
-
حكم إبتدائي عدد 54952 مؤرخ في 28 ديسمبر 2016 : استحالة تنفيذ عقد الشغل بسبب القوة القاهرة
الفصول 6 و 12 و 14 فقره ج و 20 من مجله الشغل
-
قرار ابتدائي عدد 60929 بتاريخ 24/06/2016 : سقوط حق العامل في المطالبة بمنح تنفيذ عقد الشغل بمضي عام من تاريخ استحقاقها
تخضع الدعاوي المتعلقه بالمنافع والمنح المترتبه عن تنفيذ عقد الشغل لاجل سقوط مقداره عام واحد يبدا من تاريخ استحقاق المنحه لا من تاريخ انتهاء العلاقه الشغليه.|لا يستند…
-
قرار ابتدائي عدد 60434 بتاريخ 06/05/2016 : سقوط المطالبة بمنح تنفيذ عقد الشغل بمضي عام من تاريخ استحقاقها
…الناشئه عن تنفيذ عقد الشغل يسقط حق القيام بها بمرور عام من تاريخ استحقاق تلك المنح لا من تاريخ انتهاء العلاقه الشغليه.|اعتبار استمرار العلاقه الشغليه مانعا من…
-
قرار ابتدائي عدد 60623 بتاريخ 04/03/2016 : رفض منح تعويضات تنفيذ عقد الشغل عند عدم ثبوت شروط استحقاقها
…خلاص، بما ينفي استحقاق منحه مقابله عنها.|عدم وفاء المؤجر بواجب توفير لباس الشغل للعمله القارين لا ينشئ حقا في منحه تعويضيه عنه متي رتب المشرع علي المخالفه…
-
قرار ابتدائي عدد 57928 بتاريخ 19/02/2016 : تقادم مطالب الأجير المالية الناشئة عن تنفيذ عقد الشغل يقبل القطع بمطالبة المؤجر بالوفاء
الاجل السنوي للمطالبه بالمنافع الاجتماعيه والمستحقات المترتبه عن علاقات الشغل هو اجل تقادم لا اجل سقوط متي دلت صياغته علي معني « se prescrivent ».|قطع التقادم في دعاوي مستحقات…
-
قرار ابتدائي عدد 51851 بتاريخ 29/01/2016 : سقوط المطالبة بمنح تنفيذ عقد الشغل بمرور عام من تاريخ استحقاقها
…الاجراءات القانونيه او الترتيبيه او التعاقديه الواجبه.|تخضع المطالب المتعلقه بمنح ومنافع تنفيذ عقد الشغل لاجل سقوط سنوي يحتسب من تاريخ استحقاق كل منحه، ولا يمتد هذا الاجل…
-
قرار حكم شغلي عدد 54090 بتاريخ 22/01/2016 : سقوط حق العامل في المطالبة بالمنح المترتبة عن تنفيذ عقد الشغل بمرور عام من تاريخ استحقاقها
يخضع حق العامل في المطالبه بالمنح والمنافع المترتبه عن تنفيذ عقد الشغل لاجل سقوط قدره عام يبدا من تاريخ استحقاق كل منحه، ولا يتوقف سريانه علي استمرار العلاقه…
-
قرار ابتدائي عدد 60208 بتاريخ 25/12/2015 : سقوط دعوى المطالبة بمنح ناتجة عن تنفيذ عقد الشغل بمرور عام من تاريخ استحقاقها
…عن تنفيذ علاقه الشغل بمرور عام من تاريخ استحقاقها، بصرف النظر عن تواصل العلاقه الشغليه.|يقتضي التمييز بين دعاوي المطالبه بالمستحقات الناشئه عن تنفيذ عقد الشغل والخاضعه لاجل…
-
قرار ابتدائي عدد 58235 بتاريخ 04/12/2015 : سقوط حق القيام بالدعاوى المتعلقة بالمنح الاجتماعية بمرور عام من تاريخ الاستحقاق
تخضع الدعاوي المتعلقه بالمطالبه بالمنح والمنافع المترتبه عن تنفيذ عقد الشغل لاجل سقوط قوامه عام يحتسب من تاريخ استحقاق تلك المنح لا من تاريخ انتهاء العلاقه الشغليه.|يقتصر…
-
قرار تعقيبي عدد 22486 بتاريخ 15/01/2004 : عدم قيام القوة القاهرة إذا كان سبب استحالة تنفيذ عقد الشغل متوقعا
لا يخضع النزاع المتعلق بانتهاء امكانيه تنفيذ عقد الشغل بسبب اخراج المؤجر من المكري لانتهاء مده التسويغ لاحكام الفصل 25 من مجله الشغل متي انتفت عله هذا الفصل…